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  • Responsable contractualisation externe H/F

    Date de cloture : 29/06/2017
    Type d'offre : Emploi
    Grade :Rédacteur
    Service : Construction

    Idéalement située à 1h15 de Paris, 1h20 de Bordeaux et à 1h30 de l’océan, Grand Poitiers réputée pour sa grande qualité de vie, est la 4ème agglomération de Nouvelle Aquitaine.

    Grand Poitiers concentre des atouts d’attractivité majeurs au travers de son patrimoine roman, d’établissements culturels d’ampleur (Théâtre Auditorium de Poitiers, Scène Nationale, Espace Pierre Mendès France…) alliés à des équipements et des évènements résolument tournés vers la modernité (Parc du Futuroscope, COBALT…).

    Avec ses 26 000 étudiants, son offre pour l’enseignement supérieur et la recherche qui en fait un pôle d’excellence (Sciences Po, ENSMA, ESCEM…), Poitiers est classée parmi les meilleures villes étudiantes de France.

    Pour délivrer un service public de qualité et de proximité, Grand Poitiers compte un peu plus  de 200 métiers. Le vôtre, demain ?

     

    Grand Poitiers Communauté d'agglomération

    Direction Générale - Développement urbain - Construction

    Direction Construction

    RECRUTE

    Un Responsable contractualisation externe H/F

    Cadre d’emplois des Rédacteurs

    A temps complet

     

    Pour délivrer un service public de qualité et de proximité, Grand Poitiers compte un peu plus  de 200 métiers. Le vôtre, demain ?

    Missions :

    Sous l'autorité du Responsable du Pôle Appui et Moyens, l'agent devra :

    • Assurer la consolidation des contrats passés avec des fournisseurs extérieurs (460 contrats en 2016), notamment en s’assurant du niveau de sécurisation juridique requis (choix de la procédure, relations avec la Direction Achats - Moyens Généraux, notification), tant en phase notification des marchés que dans la phase « vie du marché » : avenant, sous-traitance DC4;
    • Assurer la collecte, la vérification et l’adéquation aux risques, l’archivage dynamique des assurances des constructeurs et prestataires (attestations d’assurance décennale et responsabilité civile, voire Tout Risque Chantier). Effectuer la elance annuelle des prestataires pour mise à jour des attestations;
    • Etre le référent en assurance décennale des constructeurs et en assurance Dommages-Ouvrage (DO);
    • Assurer la relecture des Procès-Verbaux d’analyse des offres pour assurer un niveau de sécurité des procédures adéquates par rapport aux règles de concurrence et aux standards de la Direction;
    • Etablir le répertoire des « clauses types » à intégrer dans les marchés de la Direction en lien avec les Directions juridiques supports. Pour cela, il devra entretenir une veille juridique active et un benchmarking numérique sur internet;
    • Assurer la rédaction de marchés d’assistance à maîtrise d’ouvrage dans le secteur juridique particulier (ex : recrutement d’un AMO juridique spécialisé en Conception Réalisation);
    • Etre le garant du suivi des procédures internes d’achat au niveau de la Direction, assurer pour cela le contrôle des procédures, prévenir les dérives, faire des propositions d’actions correctives si nécessaire, puis assurer la formation interne liée aux changements des pratiques. Pour cela, il devra rédiger les procédures internes d’achat.

    Contraintes particulières liées aux activités :

    Présence indispensable  suivant calendriers d’exécution des marchés publics de la Direction.

    Profil :

    Compétences requises :

    • Formation initiale en droit public
    • Très bonnes connaissances du code des marchés publics, CCAG etc. et de la comptabilité M 4 et M 14
    • Bonnes connaissances en assurance construction : décennale des constructeurs, RC, DO, TRC
    • Excellente maîtrise de l’outil informatique, Excel et Coriolis notamment
    • Rigueur et sens de l’organisation
    • Esprit d’analyse et d’initiative
    • Aptitudes à assimiler des connaissances techniques, juridiques et administratives
    • Qualités relationnelles indispensables au sein d’une Direction à culture technique
    • Sens du travail en équipe et des relations transversales
    • Bonne connaissance du fonctionnement d’une collectivité territoriale
    • Une connaissance du milieu bâtiment – travaux publics est un plus

    Contact :

    Si vous souhaitez des renseignements complémentaires sur ce profil de poste, n’hésitez pas à contacter Pascal TRANCHANT, Directeur de service Construction au 05 49 52 37 10.

    Pièces demandées :

    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes et si statutaire copie du dernier arrêté administratif).
    Tout dossier incomplet ne sera pas examiné.

    Envoyer votre candidature à :

    M. Le Président de Grand Poitiers

    Direction des Ressources Humaines
    Hôtel de Ville - CS 10569 - 86021 Poitiers Cedex
    tél. 05 49 52 35 35

    recrutement@agglo-poitiers.fr

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    Attention , le poids total des pièces jointes ne doit pas dépasser 4Mo.

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