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  • Ouvrier Polyvalent de Maintenance des Bâtiments H/F

    Date de cloture : 22/09/2018
    Type d'offre : Emploi
    Grade :Adjoint technique territorial
    Service : Direction Immobilier

    Idéalement située à 1h15 de Paris, 55 minutes de Bordeaux et à 1h30 de l’océan, Grand Poitiers réputée pour sa grande qualité de vie, est la 4ème agglomération de Nouvelle Aquitaine.

    Grand Poitiers concentre des atouts d’attractivité majeurs au travers de son patrimoine roman, d’établissements culturels d’ampleur (Théâtre Auditorium de Poitiers, Scène Nationale, Espace Pierre Mendès France…) alliés à des équipements et des évènements résolument tournés vers la modernité (Parc du Futuroscope, COBALT…).

    Avec ses 26 000 étudiants, son offre pour l’enseignement supérieur et la recherche qui en fait un pôle d’excellence (Sciences Po, ENSMA, ESCEM…), Poitiers est classée parmi les meilleures villes étudiantes de France.

    Pour délivrer un service public de qualité et de proximité, Grand Poitiers compte un peu plus  de 200 métiers. Le vôtre, demain ?

     

    La Direction Générale  Développement urbain – Construction

    Direction Immobilier

    Pôle Technique et Patrimoine

    Centre d’Activité Travaux du Patrimoine

    Recrute

    Un Ouvrier Polyvalent de Maintenance des Bâtiments H/F

    Cadre d’emplois des Adjoints techniques

    A temps complet

    Missions :

    La Direction Immobilier rassemble l’ensemble des missions relatives à la gestion du patrimoine. Elle couvre la stratégie immobilière, la valorisation du patrimoine, les prises à bail, la gestion administrative et fiscale, la gestion et l’exploitation des immeubles par le recours aux régies et la sous-traitance, le contrôle et la maîtrise des coûts immobiliers dont les énergies, la sécurité et la conformité des équipements.

    Missions :

    Rattaché(e) à l’agent de maitrise de l’atelier Multitechnique au sein du Centre d’activité Travaux du Patrimoine de la Direction Immobilier, il/elle participera aux missions. A ce titre, il/elle devra :

    • Assurer en toute autonomie les dépannages de 1er niveau (voire petites interventions) dans plusieurs métiers du bâtiment (électricité, plomberie, menuiserie, serrurerie, peinture, carrelages…) de la collectivité Ville et Grand Poitiers, peut être amené à exécuter des tâches dans les autres domaines d’activités,
    • Respecter et appliquer les prescriptions techniques liées au CETP (Cahier des Exigences Particulières),
    • Assurer en toute autonomie tous les travaux liés aux fonctions. peut être amené à travailler sur des chantiers amiante en sous-section 4,
    • Assurer les permanences en astreinte par rotation.
    Tâches :
    • Assurer le débouchage de canalisations encombrées,
    • Contrôler et vérifier son approvisionnement au quotidien  en matériels et produits de son véhicule,
    • Participer à l’entretien des moyens mis à disposition (outils, matériels, locaux) et être responsable de sa dotation en outillages,
    • Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l’appel à un spécialiste est indispensable,
    • Rendre compte des interventions réalisées,
    • Respecter les règles de sécurité.

    Profil :

    Profil :
    • Optimisme
    • Autonomie, esprit d’initiative
    • Dynamisme
    • Curiosité technique, aptitude à la recherche de références et solutions nouvelles
    • Sens des responsabilités,
    • Bonne organisation du travail,
    • Rend compte et communique,
    • Respecte les consignes, règlements de sécurité et d’hygiène du public et des travailleurs,
    • Esprit d’équipe, bon relationnel,
    • Confiance mutuelle avec encadrement.
    Qualifications professionnelles :
    • Habilitation PEMP (plateformes élévatrice mobile de personnes)
    • Habilitations électrique
    • Formation AIPR et amiante
    • Connaissances informatiques de base (Windows, Excel, etc.) appréciées
    Diplômes ou niveau d’études requis :
    • Etre titulaire d’un CAP, BEP ou autre diplôme de niveau V au minimum,  dans la spécialité, plomberie, électricité.
    Spécificité liées au poste :

    Permis de conduire : B

    Habilitations électriques : OUI

    Contact :

    Pour tous renseignements complémentaires, veuillez contacter M. Emmanuel FOSSÉ, Directeur – Direction Immobilier, 05 49 52 35 34 – Poste 63534 ou Mme Corinne MORILLON Responsable Centre d’activité Travaux Du Patrimoine, 05 49 52 38 58 – Poste 63858.

    Pièces demandées :

    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes et si statutaire copie du dernier arrêté administratif).
    Tout dossier incomplet ne sera pas examiné.

    Envoyer votre candidature à :

    M. Le Président de Grand Poitiers

    Direction Générale Ressources Humaines
    Emploi – Compétences
    Hôtel de Ville - CS 10569 - 86021 Poitiers Cedex
    tél. 05 49 52 35 35

    recrutement@grandpoitiers.fr

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    Les documents sont à adresser en PDF, .doc, ou .rtf.
    Attention , le poids total des pièces jointes ne doit pas dépasser 4Mo.

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    Ces données sont destinées à la Direction des ressources humaines.
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    • Par mél à dpd@grandpoitiers.fr
    • Par courrier : à l’attention du délégué à la protection des données, Hôtel de Ville, CS 10569, 86021 Poitiers Cedex

    Toute personne estimant que le droit à la protection de ses données n’est pas assuré, peut introduire une réclamation auprès de la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (CNIL), 3 Place de Fontenoy - TSA 80715 - 75334 PARIS CEDEX 07.