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  • Un(e) Moniteur(trice) d’équitation

    Date de cloture : 02/08/2019
    Type d'offre : Emploi
    Catégorie de l'offre : B
    Grade :Educateurs territoriaux des activités physiques et sportives
    Service : Direction Jeunesse – Animation

    Idéalement située à 1h15 de Paris, 55 minutes de Bordeaux et à 1h30 de l’océan, Grand Poitiers réputée pour sa grande qualité de vie, est la 4ème agglomération de Nouvelle Aquitaine.

     

    Grand Poitiers concentre des atouts d’attractivité majeurs au travers de son patrimoine roman, d’établissements culturels d’ampleur (Théâtre Auditorium de Poitiers, Scène Nationale, Espace Pierre Mendès France…) alliés à des équipements et des évènements résolument tournés vers la modernité (Parc du Futuroscope, COBALT…).

     

    Avec ses 28 000 étudiants, son offre pour l’enseignement supérieur et la recherche qui en fait un pôle d’excellence (Sciences Po, ENSMA, …), Poitiers est classée parmi les meilleures villes étudiantes de France.

     

    Pour délivrer un service public de qualité et de proximité, Grand Poitiers compte un peu plus  de 200 métiers. Le vôtre, demain ?

     

    Grand Poitiers

    Direction Générale Jeunesse – Vie sportive

    Direction Jeunesse – Animation

    Centre d’activité Centre équestre

     

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    Un(e) Moniteur(trice) d’équitation

     

    Cadre d’emplois des Educateurs territoriaux des activités physiques et sportives

    A temps complet

    Missions :

    Le Centre équestre de la communauté urbaine de Grand Poitiers comptera environ 600 licenciés en septembre 2019. Il prépare aux galops 1 à 7 mention équitation et aux examens fédéraux « poneys ». Il prépare et accompagne des cavaliers en compétition. Il accueille des groupes « scolaires » dans le cadre d’un partenariat avec l’Education Nationale. Il reçoit des instituts spécialisés dans le cadre de séances d’équitation adaptée.

     

    Le Centre équestre développe un projet dynamique qui l'a conduit à :

    • améliorer les conditions de vie et d'éducation de ses chevaux et poneys pour prévenir les risques,
    • moderniser ses surfaces de travail,
    • s'engager dans l'accueil de personnes en situation de handicap.

     

    Vos activités :

    Le poste est organisé autour de deux pôles fonctionnels :

    - une fonction d’éducation des chevaux

    - une fonction d’enseignement de l’équitation

     

    Selon les besoins, votre planning peut s’organiser librement entre ces deux fonctions.

     

    Dans le cadre du pôle cheval (soins et éducation du cheval)

     

    Vous préparez les chevaux ou les poneys pour leurs différentes utilisations pédagogiques par des séances montées, à pied ou en longe

     

    Dans le cadre du pôle cavaliers (enseignement de l’équitation)

     

    Vous pourrez intervenir tant auprès des jeunes cavaliers à poney qu'auprès des plus grands sur chevaux.

     

    • Accueillir les cavaliers et leurs parents
    • Préparer les séquences pédagogiques en coordination avec les collègues
    • Procéder au suivi pédagogique des cavaliers
    • Superviser la préparation des poneys/chevaux par les cavaliers
    • Vérifier les harnachements et l’équipement du cavalier pour qu’il soit conforme aux règles de sécurité
    • Mettre en place les différents matériels éducatifs nécessaires aux activités prévues en reprises et au bon déroulement de celles-ci
    • Animer les cours d’équitation en veillant à la sécurité des cavaliers et des poneys/chevaux et délivrer le programme pédagogique correspondant à chaque niveau dont vous aurez la charge afin de respecter les objectifs définis pour chaque reprise d’équitation
    • Evaluer les progrès des cavaliers au cours de l’année et lors des épreuves de passage des examens fédéraux
    • Former et encadrer les cavaliers de compétition et en compétition 

    Profil :

    • Idéalement personne titulaire d’un Brevet d’Etat 2ème degré souhaitée
    • Toute personne titulaire d’un Brevet d’Etat 1er ou d’un BPJEPS en équitation
    • Etre en possession du permis Poids Lourds (C) serait un plus
    • Détenir le BFEE 1, 2 ou 3 d'équitation éthologique ou un BFEEH serait un plus
    • Pratiques ouvertes à une équitation respectueuse de l’animal
    • Pratiques pédagogiques dynamiques et variées
    • Connaissances et niveau équestres permettant le développement technique de la cavalerie
    • Formation et échanges techniques avec l’équipe des enseignants
    • Sens de l’organisation et des responsabilités
    • Sens de l’adaptation et de la réactivité
    • Aptitude aux relations humaines et au travail en équipe
    • Disponibilité, dynamisme et engagement

    Contact :

    Pour tous renseignements complémentaires, veuillez contacter Mme Emilie FRANCOIS, Responsable Centre équestre, au 05 49 30 23 31 ou la Direction Emplois - Compétences au 05 49 52 38 12.

    Pièces demandées :

    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes et si statutaire copie du dernier arrêté administratif).
    Tout dossier incomplet ne sera pas examiné.

    Envoyer votre candidature à :

    M. Le Président de Grand Poitiers

    Direction Générale Ressources Humaines
    Emploi – Compétences
    Hôtel de Ville - CS 10569 - 86021 Poitiers Cedex
    tél. 05 49 52 35 35

    recrutement@grandpoitiers.fr

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    • Par mél à dpd@grandpoitiers.fr
    • Par courrier : à l’attention du délégué à la protection des données, Hôtel de Ville, CS 10569, 86021 Poitiers Cedex

    Toute personne estimant que le droit à la protection de ses données n’est pas assuré, peut introduire une réclamation auprès de la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (CNIL), 3 Place de Fontenoy - TSA 80715 - 75334 PARIS CEDEX 07.